公司新聞
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解決問題，創造價值 ——三江益農2019年度新員工培訓
2019/02/28
長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。為幫助新員工更好地了解三江益農的歷史文化，認同三江益農價值理念，培養團隊意識和團隊精神，增強企業凝聚力建設，盡快完成從學校人到社會人的角色轉變，人力資源部在7月31日到8月3日特組織了2019年度新員工課堂培訓和拓展訓練。
在課堂培訓上，中寧化副總裁、三江農化總經理何東升為新員工們分別講述了三江益農30年的發展史，企業的愿景、使命、經營理念和發展戰略，公司作為員工職業平臺所具備的優勢這三大方面的內容。通過何總的培訓，新人們不但對公司有了全面的認識和理解，更對企業前景和個人職業發展充滿了信心。
為期三天的拓展活動為新員工們提供了一個突破自我、凝聚力量的平臺。來自不同總部及子公司的近30名不同崗位的新人在戶外拓展中團結合作、挑戰自我。軍事訓練、信任背摔、空中單杠、聯合艦隊、達芬奇密碼、生死電網、廚王爭霸、卓越圈、畢業墻……這些充滿困難和挑戰的拓展項目，雖然讓這支90后為主的年輕隊伍猶豫過、害怕過，但他們在教練的指導下，在團隊的鼓勵下，以突破自我、勇于挑戰、積極改變的姿態，出色地完成了所有的項目，順利畢業。通過此次拓展訓練，新員工們不僅磨礪了戰勝困難、永不服輸的品質，加深了彼此之間的溝通和信任，更增強了集體責任感和團隊使命感，為今后工作汲取了寶貴的知識和經驗。
培訓的結束也意味著工作的新開始，希望新人們能用培訓中學到的知識和技能去“解決問題，創造價值”，為三江益農譜寫新的篇章。
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